Personalsuche
Wie wird eine Patin oder ein Pate entlastet und vorbereitet?
Patin oder Pate für die Einarbeitung: Aufgaben, zwei bis vier Stunden Zeitbudget pro Woche, Vorbereitungsschulung, Vertretung und Dokumentationsformulare.
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Patin oder Pate für die Einarbeitung: Aufgaben, zwei bis vier Stunden Zeitbudget pro Woche, Vorbereitungsschulung, Vertretung und Dokumentationsformulare.
Personalsuche
Einarbeitung im Handwerksbetrieb: Zuständigkeiten, Unterweisungen, Werkzeugausgabe, Baustellenablauf, Arbeitszeiten und Kosten für Ausrüstung im Überblick.
Personalsuche
Einarbeitungsgespräche führen: vier Leitfragen, offene Fragen, der Umgang mit kritischen Antworten, Notizen als Maßnahmen und der Weg zu Probezeit und Zielen.
Mitarbeiterbindung
Bildungsurlaub Mitarbeiterbindung im Betrieb planen: Was bei Antrag, Freistellung und Kosten gilt und wie Weiterbildung die Personalentwicklung stärkt.
Mitarbeiterbindung
Mitarbeiterbindung: Was Gehaltsanpassung und Bonuszahlung kosten, welche Steuern und Sozialabgaben anfallen und wie 10 Beschäftigte im Rechenbeispiel abschneiden.
Mitarbeiterbindung
Personalnotiz zu betrieblichen Gesundheitsangeboten: Freiwilligkeit, Arbeitszeit und Tätigkeitsbezug, drei Beispiele, Annahmen zu Kosten und offene Fragen.
Mitarbeiterbindung
Fluktuationskosten berechnen: Formel mit Recruitingkosten, Einarbeitung, Produktivitätsverlust, Besetzungstagen und Beispielrechnung für 45.000 Euro Gehalt.
Personalsuche
Personaldienstleister auswählen: Erlaubnisurkunde, Unbedenklichkeitsbescheinigungen, Firmenunterlagen und Vertragsklausel nach AÜG vor der Unterschrift prüfen.
Personalsuche
Kosten für Personaldienstleister: Stundenverrechnungssätze, Umlagen, Vermittlungshonorare und Mehrwertsteuer im Vergleich, mit Beispielen von 25 bis 45 Euro netto.
Personalsuche
Personaldienstleister für Handwerk und Pflege anfragen: Welches Anbieterprofil zu Gewerk oder Gesundheitsberuf passt und welche Fragen vorab zu klären sind.
Personalsuche
Vertragslaufzeit Personaldienstleister: Laufzeiten, Kündigungsfristen, automatische Verlängerung, AÜG-Grenzen, Bindungsfristen und Musterklauseln im Rahmenvertrag.
Personalsuche
Fachkräfteradar auswerten: Arbeitslosen-Stellen-Relation, Vakanzzeit, Beschäftigung, Altersstruktur und Branchen mit Schwellenwerten und Ausweisgrenzen lesen.